Objetivos y estrategias

 

Objetivos

Micro - PYMEs ser los mayores empleadores, la transmisión de empresas entre las generaciones es una fase muy importante de su ciclo de vida.

Además, en términos de los objetivos que se abordarán:

  • Soporte de micro-PYME que participan en actividades de formación y capacitación en la adquisición y el uso de conocimientos, competencias y cualificaciones con miras al desarrollo personal, la empleabilidad y la participación en el mercado laboral europeo

  • s Apoyo en la mejora de la calidad y la innovación en los sistemas de formación, instituciones y prácticas

  • mejorar la cooperación entre las instituciones y el desarrollo de herramientas innovadoras basadas en TIC.

 

Estrategias

En Proyecto In To Generation proporcionará aprendizaje móvil ajustado a las necesidades de los propietarios de negocios de micro-pymes. Después de todo, el 91,8% de las PYMES son micro-pymes con menos de 10 empleados. Y ellos necesitan formación breve y concisa, en el sitio y portátil. Además, el proyecto se centrará en este sector y proporcionará el material de capacitación a micro-pymes de una manera que responda a sus necesidades de una formación flexible, en cualquier momento y en cualquier lugar, y personalizada a sus necesidades:

  • Desarrollo de un nuevo material curricular y la formación basada principalmente en estudios de casos y buenas prácticas

  • Una herramienta de autoevaluación móvil para guiar a los propietarios y los sucesores de micro-PYME en la toma de decisiones correctas, con también una versión en línea que se puede utilizar para las sesiones de formación en grupo

  • E-book que capturará lo anterior así  será accesible a través de los móviles

  • Pruebas piloto en todos los países socios

 Además, para lograr mayor eficiencia se desarrollará:

  • Un plan de estudios dedicado y material de capacitación que permitirá a los sucesores de las empresas micro-PYME aprender (a distancia) y a su propio ritmo cómo pueden hacerlo con éxito (a través de pilotaje)
  • Una plataforma de formación móvil y en línea que proporcionará el apoyo necesario para una adquisición eficiente y eficaz de los conjuntos de habilidades

Que ofrece el proyecto a las micro-PYMEs

  • Situación actual en el campo de la gestión familiar y prácticas empresariales.

  • Un material de estudios y de formación fruto del estudio de casos reales mediante el cual los/as sucesores/as pueden aprender a través de ejemplos prácticos, conceptos y prácticas de negocios.

  • Un servicio de autoevaluación portátil a través de Android basado en una aplicación móvil que facilita la transferencia exitosa de negocios y el intercambio de mejores prácticas entre las micropymes.

  • Fase de pruebas y resultados con 150 micro-PYMEs en Bulgaria, Alemania, Grecia, España y Turquía.